Lead QA (F/H)

LeadHybrid
CompanyELEPHANT TECHNOLOGIES
LocationNantes et périphéries, Pays de la Loire, France
Category-
DepartmentQualité logicielle et test
SeniorityLead
WorkplaceHybrid
Posted2026-09-11
Viarecruitee

Description

CDI – Nantes – Hybride (2 jours/semaine de télétravail) – 40 000 €/50 000 € – ASAP à 3 mois

On ne rejoint pas ELEPHANT Technologies uniquement pour un projet, on nous rejoint aussi et surtout pour une carrière et pour tout ce que l’on peut s’apporter mutuellement ! En tant que Lead QA expérimenté à Nantes, tu piloteras la stratégie de test et la qualité des applications tout au long des projets. Prêt.e à en savoir plus ? 👇

Ce que tu feras concrètement en tant que Lead QA

En tant que lead QA, tu seras amené·e à :

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Élaborer les stratégies et les plans de test afin de garantir le bon fonctionnement des applications

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Concevoir et réaliser les plans de test,

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Piloter les recettes des évolutions et accompagner les équipes dans leur exécution,

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Assurer un reporting régulier sur la qualité et l’avancement des activités,

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Piloter et suivre les activités de test dans Jira,

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Émettre un avis GO/NO GO avant les déploiements

👋 Ton parcours chez ELEPHANT !

Une arrivée attendue :

Tu rejoins un projet chez l’un de nos clients, en adéquation avec tes attentes. Un parrain t’est attribué pour t’accompagner au plus près de ton environnement de travail.

Ton intégration

Tu découvres l’ensemble des fonctions support lors d’une demi-journée d’intégration. Ton retour est essentiel : un questionnaire te sera proposé pour recueillir ton ressenti sur tes débuts.
Un premier point est organisé avec ton manager et le client afin d’échanger sur ta situation et mesurer ensemble ta satisfaction sur le projet.

Tout au long du parcours :

Rien de mieux qu’un évènement pour renforcer la cohésion avec les ELEPHANTS.

Et parce que ton engagement compte, c’est aussi le moment de recevoir ta prime de valorisation !

A chaque étape, l’équipe support reste disponible au quotidien pour répondre à tes questions et t’accompagner.
Qui plus est, tu peux t’appuyer sur les ELEPHANTECH, ta communauté métier, pour monter en compétences à travers des formations ou des échanges informels. La formation est un aspect central : n’hésite pas à exprimer tes besoins à tout moment.

Le bilan annuel

Ton entretien annuel, organisé avec ton manager, est un moment privilégié pour faire le bilan de l’année et échanger sur tes perspectives lors d’un déjeuner.