Técnico/a de RRHH

Técnico/a de Recursos Humanos

Comarca del Deza

Empresa ubicada en la comarca del Deza, en pleno proceso de crecimiento y ampliación de equipo, selecciona un/a Técnico/a de Recursos Humanos para reforzar su área de personas.

MISIÓN DEL PUESTO

Dar soporte integral a la dirección en la gestión de personas, con especial foco en la administración laboral, confección de nóminas, selección de personal, implantación del Plan de Igualdad y desarrollo de procesos de acogida, contribuyendo al bienestar y alineación del talento con los objetivos de la organización.

FUNCIONES PRINCIPALES

En dependencia de la Responsable del Departamento, tus principales responsabilidades serán:

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Gestión administrativa laboral completa , incluyendo altas, bajas, contratos, variaciones contractuales e incapacidades temporales

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Confección y revisión de nóminas , en coordinación con asesoría externa, asegurando la correcta aplicación de normativa y convenios

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Seguimiento del control horario y absentismo , gestionando registros de jornada, permisos y vacaciones

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Gestión integral de los procesos de selección , desde la definición del perfil hasta la incorporación: publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas y coordinación de incorporaciones

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Diseño, coordinación y ejecución del plan de acogida (onboarding) , asegurando una integración efectiva de las nuevas incorporaciones

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Implantación, seguimiento y mejora del Plan de Igualdad , velando por su aplicación real en la organización

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Gestión de la formación: detección de necesidades, planificación y seguimiento

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Apoyo en materia de Prevención de Riesgos Laborales

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Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y políticas internas

REQUISITOS

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Experiencia mínima de 3 años en RRHH , con experiencia sólida en nómina, administración laboral y selección de personal

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Experiencia en Planes de Igualdad y procesos de onboarding

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Formación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología o similar

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Buscamos una persona polivalente, organizada y resolutiva , capaz de gestionar diferentes áreas del departamento

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Alta orientación a resultados y capacidad para desenvolverse en un entorno dinámico, exigente y en crecimiento

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Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo

VALORABLE

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Máster en Recursos Humanos

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Manejo avanzado de herramientas de RRHH

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Nivel de inglés avanzado

SE OFRECE

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Incorporación a una empresa tecnológica en crecimiento, orientada a la innovación y mejora continua

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Proyecto estable con recorrido profesional

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Entorno de trabajo positivo, colaborativo y a la vez exigente , donde podrás tener impacto real

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Flexibilidad horaria de lunes a jueves (jornada partida)

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Jornada continua los viernes y durante el verano