Coordinador/a de Trazado – Proyectos de Infraestructura

TYLin es una empresa de consultoría de infraestructuras de servicios integrales reconocida en todo el mundo y comprometida con el suministro de diseños innovadores, rentables y construibles para el mercado mundial de infraestructuras. Con más de 3.000 empleados en América, Asia-Pacífico y Europa, la empresa presta apoyo en proyectos de diversa envergadura y complejidad. Juntos, mejoramos los diseños convencionales con sistemas más inteligentes y resistentes. Mejoramos la movilidad de las personas. Administramos recursos valiosos encontrando soluciones más sostenibles.

Resumen del puesto

Incorporamos un/a Coordinador/a de Trazado, para colaborar en Proyectos de Infraestructura en nuestras oficinas de TYLin México.

Responsabilidades y cualificaciones

La persona seleccionada, se encargará de liderar técnicamente el área de trazado dentro del departamento de Infraestructuras, asegurando la calidad, coherencia y cumplimiento de plazos en proyectos ejecutivos, así como impulsar el desarrollo del equipo.

Funciones:

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Coordinación y supervisión del equipo de trazado

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Revisión y validación de diseños geométricos (alineaciones, rasantes, secciones, enlaces, etc.)

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Organización y distribución de cargas de trabajo.

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Aseguramiento de calidad de entregables.

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Interlocución con el Jefe de Departamento.

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Coordinación con equipos internacionales (España, Brasil, etc.)

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Apoyo en propuestas técnicas cuando sea necesario.

Requisitos:

Titulación: Ingeniería civil y/o Máster en caminos, canales y puertos.

Experiencia previa: al menos 10 años o más en diseño de infraestructuras lineales (carreteras y/o ferroviario). Experiencia sólida en proyectos ejecutivos (imprescindible).

Conocimientos técnicos:

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Diseño geométrico completo (horizontal y vertical).

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Normativa (mexicana e idealmente internacional).

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Experiencia liderando equipos (formal o técnica).

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Capacidad de coordinación internacional y trabajo matricial.

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Perfil práctico, exigente con la calidad, autónomo y con criterio técnico sólido.

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Liderazgo técnico (no solo gestión)

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Rigor y orientación a calidad

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Capacidad de organización y priorización

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Comunicación transversal

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Mentalidad de mejora continua del equipo

Herramientas: Civil 3D,  ISTRAM, OpenRoads u otras equivalentes.

Idiomas: Inglés (nivel medio-alto).

Información adicional

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